Recrutement

Recrutements en cours :

→ Poste en CDI Chargé(e) de Communication et Marketing

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication et Marketing, pour notre site de La Ferté Macé, dans le cadre d’un CDI.

POSTE ET MISSIONS:

Mettre en œuvre et suivre des programmes et actions de marketing et de communication afin de développer l’image Bagster ainsi que les produits Bagster, groupe Trophy

1/ Marketing :

- Réaliser des études de marché et des analyses de positionnement

- Assurer l’exploitation des données marché recueillies et diffuser un suivi régulier des chiffres

- Participer à l’analyse des collections en cours et à la construction de la roadmap produits, en collaboration avec le Responsable de collection

- Conduire les analyses qualitatives et quantitatives afin d’adapter la stratégie produit

- Assurer la veille concurrentielle

2/ Communication Externe :

- Contribuer à la définition, en lien avec la direction Groupe et les équipes commerciales, de la politique ainsi que du plan de communication externe, annuel et pluriannuel.

- Contribuer à la définition, à la conception et au déploiement des actions de communication externe (catalogue, brochures, affiches, guides, publications et annonces presse, newsletter) en lien avec les lignes produits, les équipes commerciales et la direction du groupe Trophy.

- Contribuer à la démarche de Marketing & Communication Digitale (Web/Média) au travers de la proposition et mise en œuvre de projets et plans d’actions de communication digitaux.

- Etre l’interlocuteur privilégié des différents prestataires (agences communications, imprimeurs, etc.)

3/ Communication Evènementielle :

- Participer à la définition et piloter la mise en œuvre du programme annuel de salons commerciaux (salons / évènements nationaux et internationaux)

- Participer aux manifestations en relation avec les produits du groupe Trophy (salons, évènements nationaux et internationaux)

- Coordonner et prendre en charge les activités opérationnelles de communications liées à la présence de Trophy sur les salons

- Assurer un rôle d’interface avec la Direction Communication du Groupe, nos représentants et commerciaux référents ;

- Assurer l’organisation de séminaires à thèmes, workshops et autres afin de mettre en avant les produits de Trophy vis-à-vis de nos clients ou en devenir



Profil recherché : Issue d’une formation minimum Bac +2 en Communication et/ou Marketing, vous disposez d’une première expérience confirmée sur poste similaire. Organisé et rigoureux, vous maitrisez l’outil informatique (Pack Office, Illustrator, Photoshop, …) et vous parlez l’ANGLAIS professionnel impérativement.

Si ce poste vous intéresse, merci de faire parvenir votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation à l’adresse suivante : r.nouvel@trophy-group.com

Régine NOUVEL, Responsable Ressources Humaines

→ Poste en Magasinier polyvalent cariste et opérateur machine basse pression (unité dosage) H/F CDI

Nous recherchons un(e) Magasinier polyvalent cariste et opérateur basse pression, pour notre site de La Ferté Macé, dans le cadre d’un CDI

POSTE :

Exécuter des opérations de magasinage, de gestion des stocks et d’expédition de marchandises. Etre opérationnel sur la machine basse pression, en étant capable d’effectuer les dosages adéquats

Missions du collaborateur :

Magasinier polyvalent Cariste :

- Exécute des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, ... selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais.

- Peut réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette...) ou d'engins à conducteur auto-porté (chariot élévateur, ...).

Opérateur dosage :

-Installer sur les machines, en fonction de l'ordre de production fourni par le chef d'atelier, les moules nécessaires à la production journalière de l'entreprise.

- Réaliser les changements de moules, les démarrages, les réglages et mises au point des machines, pour obtenir une production conforme aux spécifications de la production.

- Assurer le suivi de la qualité des produits fabriqués.

- Assure la maintenance du process (cycle, nettoyage, …).

- Identifier et prendre en compte les défauts et particularités de la matière.

- Conduire la machine basse pression.

- Alimenter la machine en matière.

Compétences :

- Réceptionner et assurer le contrôle qualité des produits (conformité,)

- Déchargement et chargement des camions

- Pour tous produits destinés au stock, les emballer par référence, sortir les étiquettes EAN 128 correspondantes, les coller et les stocker à l’emplacement dédié

- Décharger et charger les matières premières pour les ranger dans les pickings prédéfinis

- Réaliser les inventaires annuels et tournants

- Prendre les produits finis du contrôle

- Sélectionner les emballages les plus adaptés aux produits et conditionner les commandes

- Vérifier la conformité du contenu avec la commande (contrôle quantitatif /référence)

- Sortir les étiquettes transporteur et les coller sur le carton du client correspondant

- Mettre à disposition les commandes préparées dans la zone d’affectation parés contrôle et/ou pesée

- Filmer les palettes

- Assurer le rangement optimal des colis/palettes

- Utiliser les dispositifs techniques de la (les) machine(s), appropriés aux différentes situations (réglages, démarrage, conduite, arrêt, sécurité...

- Identifier, diagnostiquer et traiter une anomalie, un dysfonctionnement, un risque et évaluer l'urgence d'une intervention interne et/ou externe

- Interpréter et analyser les plans, informations et données techniques liés aux machines de production

- Apprécier la qualité et la conformité des matières, produits et emballages

- Relever, exploiter et interpréter des informations techniques

- Utiliser et exploiter les systèmes, appareillages et techniques de mesures et contrôles

Profil :

- Une bonne résistance physique

- Une bonne vision

- Le sens du travail en équipe

- De l'autonomie, de la rigueur

Aptitudes :

- Titulaire CACES 1-3-5 (obligatoire)

- Formation informatique

- Formation interne spécifique unité de dosage basse pression, aux produits

- Expérience de 2 à 3 ans dans un entrepôt



Profil recherché : Doté d’aptitudes visuelles et manuelles, d’une grande rigueur, organisé, ayant le sens de la précision et sachant utiliser les outils informatiques.

Travail à la journée.
Si ce poste vous intéresse, merci de faire parvenir votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation à l’adresse suivante : r.nouvel@trophy-group.com

Régine NOUVEL, Responsable Ressources Humaines

 

Le groupe auquel SHARK, BERING, BAGSTER et SEGURA appartiennent propose toute la panoplie de l’équipement du motard (casques, vêtements, airbag, selles, bagagerie, protèges réservoirs…). C’est de cette passion commune de la moto que tout naturellement en 2011, les 4 marques se sont rapprochées pour créer un ensemble cohérent. Le groupe bénéficie en France et à l’étranger de la puissance d’un groupe multimarques, toutes renommées. Il capitalise sur la force et la notoriété de chacune d’entre elles sur leur propre segment pour développer les autres sur de nouveaux marchés ou de nouvelles cibles.

En Europe, c’est l’un des deux seuls acteurs du marché à proposer une offre aussi complète. Leader en France, présent sur de nombreux marchés internationaux, il appuie son développement sur une forte capacité d’innovation au service de la performance et de la sécurité.

On retrouve à tous les niveaux du groupe les mêmes exigences de technicité à destination d’une clientèle large : du professionnel à l’amateur, sur les univers de la course, de la route, du cross ou de l’urbain.

Le groupe équipe de nombreux pilotes aux palmarès prestigieux dans toutes les catégories de la compétition moto : en 25 ans ce sont plus de 200 pilotes de haut niveau et plus de 60 titres de champions du monde gagnés.